Gemeinsam klar! Workshop für Teamkultur

Beschreibung

Im Meeting fragt jemand in die Runde nach offenen Fragen und alle nicken. Drei Wochen später zeigt sich ein ganz anderes Verständnis der Aufgabe bei jedem Einzelnen. Konflikte werden in der Kaffeeküche besprochen statt mit den Betroffenen selbst und die Stimmung im Team wird mit jeder Woche ein wenig schwerer. Eine gute Teamkultur entsteht nicht durch Appelle oder Leitbilder an der Wand. Sie wächst aus vielen kleinen Begegnungen im Alltag und genau dort setzt dieser Workshop an. Gemeinsam mit Deinem Team arbeite ich an echtem Material aus Eurem eigenen Arbeitskontext und an den Situationen aus Eurem Teamalltag. So erlebt jeder unmittelbar den Unterschied zwischen einer erklärten und einer gelebten Kultur, und das Wissen, das im Team längst vorhanden ist, wird endlich sagbar. Inhalte des Workshops: • Fragekultur: die drei Ebenen ungestellter Fragen erkennen und fünf Hebel für mehr Klarheit im Team nutzen • Kollegialität: Sorgen von Kollegen aufgreifen und Konflikte direkt und respektvoll klären • Humor und Leichtigkeit als Werkzeug zur Entschärfung angespannter Situationen • Stärken sichtbar machen: die eigenen Talente und die Talente der anderen bewusst erkennen • Erklären und Zuhören: Formulierungen für mehr Verständnis in Besprechungen So ist der Workshop aufgebaut: Nach einem kurzen Impuls arbeitet Ihr in Kleingruppen an Euren eigenen Fachbegriffen und Alltagssituationen. Danach führen wir die Ergebnisse in der großen Runde zusammen und übersetzen sie in konkrete Vereinbarungen für Euren Arbeitsalltag. Führungskräfte nehmen dabei bewusst als Teilnehmende teil, weil sie die Kultur im Team am stärksten prägen. Den Workshop gibt es als halben oder ganzen Tag vor Ort oder online. Vorab klären wir in einem Gespräch die Themen und das Material für Euer Team. Was Euer Team mitnimmt: • früh gestellte Fragen statt später Nacharbeit • eine gemeinsame Sprache für zentrale Fachbegriffe • einen offenen und direkten Umgang mit Konflikten • mehr Vertrauen und Leichtigkeit in der Zusammenarbeit • konkrete Vereinbarungen für den Alltag nach dem Workshop Woran Ihr die Wirkung erkennt: In den Besprechungen kommen Rückfragen früher und die Zahl der Missverständnisse im Projektverlauf sinkt spürbar.